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グローバル人材「年上部下」と「年下上司」の実態は人材紹介会社ロバート・ウォルターズ、「人生100年時代の働き方」調査結果を発表 20代～60代のグローバル人材346人が回答 | ロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社のプレスリリース
ハイブリッドワーク:オフィスで働く理想的な日数とは? 全世界で4,800人以上が回答:理想のワークスタイル | ロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社のプレスリリース
6割の会社員、ハイブリッド勤務などで「勉強に費やす時間が増えた」～専門知識などを武器に働くナレッジワーカー系の会社員299人が回答～ | ロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社のプレスリリース
テレワークでの実感：ワークライフバランス向上。「仕事の質・成果」に変化なし。会社から受けたい支援：自宅のネット環境・通話料 | ロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社のプレスリリース
在宅勤務の会社員、3割が生産性低下を実感: 会社側に求められるのは「コミュニケーション」・「集中力」対策 | ロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社のプレスリリース
自身のモチベーションアップのために会社に求めること： 1位インセンティブ報酬、2位長期契約人材紹介会社ロバート・ウォルターズが「ホワイトカラー契約・派遣社員の職務実態」を調査 | ロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社 | プレスリリース配信代行サービス『ドリームニュース』