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就活

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• 【大学2年生、4年生および社会人2年目の実態調査」コロナ禍のZ世代就活生の4割以上が「面接で脚色することはよくある」と回答|インタツアーのプレスリリース
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• 女子就活生の4人に1人が企業の対応に男女差を感じた経験あり|DISCOのプレスリリース
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• トップエンジニア学生の約半数が「Python」を使っていると回答。就活支援サービス調査 | スラド デベロッパー
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• 約6割の学生が「YouTube」で採用動画を視聴、就活時の採用動画視聴で8割が志望度アップ|株式会社プルークスのプレスリリース
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• 採用プラットフォーム「sonar」が就活生に贈る、証明写真機を活用した「証明写真 駅ばり広告」 | PR EDGE
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• 就活生のSNS上の裏アカを発見する「裏アカウント特定サービス」が話題 | スラド IT
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• 就活生の“裏アカウント特定サービス”が登場　88％の確率で裏アカウントを特定 – ねとらぼ
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• Ｒｅ就活登録会員対象「テレワーク推奨を受けた、転職志向に関する緊急アンケート」調査レポート 2020年5月版 3｜新卒・第二新卒採用サービス　学情
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• Ｒｅ就活登録会員対象「テレワーク推奨を受けた、転職志向に関する緊急アンケート」調査レポート 2020年5月版｜新卒・第二新卒採用サービス　学情
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• キミスカ｜1社の就活選考で複数社からスカウト
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• 【独自】「楽天みんなの就活」利用者データ　リクナビ「内定辞退予測」検証に使用 | Jukushin.com
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• 就活生も「転職系口コミサイト」を利用。貴重な人材採用機会を逃さないために。 | WEBリスク（風評被害・誹謗中傷）対策のシエンプレ株式会社
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• 就活生の採用環境が変化。「SNS世代」のリスクに企業はどう備えるべきか？ | WEBリスク（風評被害・誹謗中傷）対策のシエンプレ株式会社
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• 《独自》内定辞退予測「外資就活ドットコム」も関与　学生データ共有、リクナビが利用 | Jukushin.com
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• リクルート、同意なしに就活中の学生の個人情報を企業に提供していたとの報道 | スラド IT
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• 就活はハッキング!? 伝説になった中国人ハッカーの就職活動 – THE ZERO/ONE
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