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経団連

• セキュアバイデザイン・セキュアバイデフォルトに関する説明会を開催 (2023年12月21日 No.3618) | 週刊 経団連タイムス
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• ChatGPTなど生成AIを1割弱が｢業務で日常的に活用｣、 金融・保険が9割以上の利用経験、製造は3割が未使用 〜当社主催の経団連後援セミナー、274社514名回答の利用実態アンケート〜 – 株式会社エクサウィザーズ
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• AWS Startup Ramp をきっかけに、経団連の規制改革要望書への意見が採用。行政の「あたり前をアップデート」する AmbiRise 社の取り組みとは | Amazon Web Services ブログ
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• 経団連、「中途採用」ではなく「経験者採用」に表記を統一を呼びかけ | スラド
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• 経団連:経団連サイバーセキュリティ経営宣言 2.0 (2022-10-04)
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• 経団連が企業に向けたワーケーション導入の支援ツールを公表|一般社団法人 日本経済団体連合会のプレスリリース
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• 経団連:デジタル庁発足を受けての十倉会長コメント (2021-09-01)
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• 経団連:全員参加によるサイバーセキュリティの実現に向けて (2021-07-13)
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• 経団連：製造事業場における新型コロナウイルス感染予防対策ガイドライン (2021-04-13)
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• 経団連：新型コロナウイルス感染予防対策ガイドラインの再訂について (2021-04-13)
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• 経団連、感染予防対策ガイドラインからハンドドライヤー利用停止を削除へ | スラド YRO
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• 経団連事務局がSansanの反社チェックオプションを導入〜コンプライアンス体制強化により、Society 5.0 for SDGsへの取り組みを加速〜 | Sansan株式会社
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• Sansan、一般社団法人 日本経済団体連合会（経団連）に入会｜Sansan株式会社のプレスリリース
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• Netflixが経団連へ入会。国内コンテンツ産業の発展図る – AV Watch
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• 経団連：「新型コロナウイルス感染予防対策ガイドライン」について (2020-05-14)
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• 経団連、感染予防対策で「ハンドドライヤーは利用しない」としていたガイドラインを見直しへ | スラド
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• 経団連：「書面、押印、対面」を原則とした制度・慣行・意識の抜本的見直しに向けた共同宣言 (2020-07-08)
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• AWSも加盟する”経団連”と”JICA(国際協力機構)”の協働で『Society 5.0 for SDGs』提言が策定されました | Amazon Web Services ブログ
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• 経団連会長曰く「はんこはナンセンスで、デジタルの時代にあわない」 | スラド
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• 大企業では97.8％がテレワーク・在宅勤務を導入（経団連） | ScanNetSecurity
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• READYFORが、一般社団法人 日本経済団体連合会（経団連）に入会｜READYFOR株式会社のプレスリリース
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• 経団連が会社のAI活用レベルがわかるチェックシートを公表 | スラド
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• 経団連会長室にPCが導入された話が話題に | スラド IT
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• 日立の英原発建設、日英政府の積極関与が必要＝経団連次期会長
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• 経団連会長、副業・兼業は推奨できないと述べる | スラド
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• 経団連が繁忙期の残業時間について「月間100時間未満」には設定できないと主張 | スラド
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• 経団連事務局端末の不審な通信発生についてまとめてみた – piyolog
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• 経団連でコンピューターが不審な通信 情報流出の可能性 | NHKニュース
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• 経団連：マイナンバーを社会基盤とするデジタル社会の推進に向けた提言 (2015-11-17)
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• 経団連、個人番号（マイナンバー）の民間利用を目指す提言を発表 | スラド YRO
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• 経団連による少子化対策への提言、賃金引き上げなどには強く踏み込まず | スラッシュドット・ジャパン
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• JOC – JOCの就職支援「アスナビ」：経団連で初の説明会を開催
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