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ボーナス

• ステップボーナス終了のお知らせ|d払い – かんたん、便利なスマホ決済
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• d払いのドコモユーザー向けステップボーナスを終了 | スラド モバイル
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• 物価上昇で「生活に不安」8割に BIGLOBEが「2023年夏の生活とお金に関する意識調査」を発表 ～一方でコロナ5類移行後初の夏のボーナスは「大きく使いたい」が約3割、6割が夏の国内旅行に意欲～|ビッグローブ株式会社のプレスリリース
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• Job総研による『2022年 冬ボーナス実態調査』を実施 支給あり6割 コロナ禍でも増加の推移 昨対比で7.3ポイント増|ライボのプレスリリース
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• 東証プライム上場企業の2022年年末一時金(賞与・ボーナス)の妥結水準調査|一般財団法人 労務行政研究所のプレスリリース
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• Job総研による『2022年 夏ボーナス実態調査』を実施 コロナ禍前後で支給率3.8
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• 夏ボーナス使い道調査、コロナ禍後初めて「貯金」がやや減少し「旅行」が倍増。コロナ貯蓄から外出関連消費に使用目的が変化。|株式会社ネストエッグのプレスリリース
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• 【クリ奨】Amazonギフト券への交換ボーナスが2倍になってさらにお得になりました!|ニコニコインフォ
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• 転職サービス「doda(デューダ)」、「平均ボーナスランキング」を発表 正社員のボーナスは年間平均100.2万円|転職サービス「doda」のプレスリリース
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• finbee夏ボーナス調査実施、コロナ禍以後、約6割のユーザーがお金に対する考え方に変化あり|株式会社ネストエッグのプレスリリース
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• 今年は年末のボーナスを支給しないGoDaddy、ソーシャルエンジニアリング攻撃対応訓練メールでボーナスに言及して批判される | スラド セキュリティ
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• 冬のボーナス「支給されない/わからない」との回答が約40％ 「2020年度冬のボーナス実態調査を実施」小企業・零細企業にはボーナス制度が無い場合も半数にのぼる｜株式会社フリーウェイジャパンのプレスリリース
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• ギフトエコノミーを体現する。ブロックチェーンを使ったピアボーナス制度「GIFT」を導入しました。 | コンテンツマーケティングのハーチ株式会社
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• 仮想通貨取引のGMOコイン、ビットコインを活用しJ3リーグFC琉球のスポンサーに！ ～さらに！J2昇格時には、昇格ボーナス『10ビットコイン』を贈呈！～ | GMOコイン株式会社
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• 人気ゲーム「PUBG」開発元、開発メンバー全員に最大5億円のボーナスを支給 | スラド
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• シャープ、2017年度よりボーナスは1か月相当から8か月相当に、実績で変動 | スラド
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• KDDI労組、契約社員についても「月給のxか月分」という形式でボーナスを支給するよう要請へ | スラド
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• 米ツイッターが社員流出対策、株式や現金ボーナスを提供＝ＷＳＪ | ロイター
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• ローソン、健康診断を受けないとボーナスカット | スラッシュドット・ジャパン
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