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人事
企業の人事・育成担当者、「育成戦略」「データ活用」に課題感 | 株式会社グロービスのプレスリリース
グロービス
(7)
データ
(6832)
プレスリリース
(17828)
人事
(209)
企業
(6052)
会社
(6398)
戦略
(598)
担当
(146)
株式
(6127)
活用
(4979)
育成
(337)
課題
(614)
jinjer 株式会社様の AWS 生成 AI 活用事例 「人事系 SaaS における人事問い合わせ AI 機能の開発」 | Amazon Web Services ブログ
ai
(5172)
Amazon
(8250)
AWS
(3959)
jinjer
(9)
SaaS
(508)
Services
(6355)
Web
(9079)
ブログ
(7700)
事例
(767)
人事
(209)
会社
(6398)
株式
(6127)
機能
(6162)
活用
(4979)
生成
(1189)
開発
(6498)
【Z世代調査】給与や賞与にも影響する!?Z世代に聞いた!「会社からの評価に関する調査」 | One人事株式会社のプレスリリース
One
(732)
プレスリリース
(17828)
世代
(588)
人事
(209)
会社
(6398)
影響
(1161)
株式
(6127)
給与
(138)
評価
(556)
調査
(5184)
賞与
(8)
JFE商事株式会社様 統合人事システム「COMPANY?」向けデータ移行・連携システム開発事例 | LAC WATCH
Company
(158)
JFE
(37)
LAC
(243)
システム
(6050)
データ
(6832)
事例
(767)
人事
(209)
会社
(6398)
商事
(68)
株式
(6127)
移行
(814)
統合
(1384)
連携
(3865)
開発
(6498)
320社に聞いた「副業・兼業」実態調査ー人事向け情報サイト『人事のミカタ』アンケートー | エン・ジャパン株式会社のプレスリリース
320
(7)
アンケー
(16)
エン
(134)
サイト
(5895)
トー
(26)
プレスリリース
(17828)
ミカタ
(11)
人事
(209)
会社
(6398)
兼業
(10)
副業
(60)
実態
(759)
情報
(12483)
株式
(6127)
調査
(5184)
TISの「Xenlon~神龍 モダナイゼーションサービス」でパナソニックグループの人事システムのオープン化を7か月で実現 | ニュースリリース | 2023年度 | ニュース | TIS株式会社
2023
(1931)
TIS
(332)
Xenlon
(5)
オープン
(1603)
グループ
(2564)
サービス
(18956)
システム
(6050)
ゼーション
(32)
ナイ
(40)
ニュースリリース
(702)
パナソニック
(653)
モダ
(32)
人事
(209)
会社
(6398)
実現
(3115)
株式
(6127)
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」とアライアンス契約を締結|ニュース|キヤノンITソリューションズ
SmartHR
(24)
アライアンス
(74)
キヤノン
(489)
クラウド
(6392)
ソフト
(1003)
ソリューションズ
(1499)
人事
(209)
労務
(73)
契約
(1428)
締結
(1181)
ラック、大手法人向け統合人事システム「COMPANY?」向けデータ移行・連携システム開発サービスを提供開始(2023年12月 6日)| 株式会社ラック
12
(1322)
2023
(1931)
Company
(158)
サービス
(18956)
システム
(6050)
データ
(6832)
ラック
(423)
人事
(209)
会社
(6398)
大手
(635)
提供
(15153)
株式
(6127)
法人
(2488)
移行
(814)
統合
(1384)
連携
(3865)
開始
(20634)
開発
(6498)
SmartHRがアプリストア「SmartHR Plus」を正式リリース | SmartHR|シェアNo.1のクラウド人事労務ソフト
no
(475)
Plus
(312)
SmartHR
(24)
アプリ
(5765)
クラウド
(6392)
シェア
(710)
ストア
(787)
ソフト
(1003)
リリース
(8519)
人事
(209)
労務
(73)
正式
(1161)
統合人事システム「POSITIVE」を提供開始(2023年11月13日) | CTC – 伊藤忠テクノソリューションズ
11
(1572)
13
(439)
2023
(1931)
CTC
(158)
positive
(23)
システム
(6050)
ソリューションズ
(1499)
テクノ
(481)
人事
(209)
伊藤忠
(356)
提供
(15153)
統合
(1384)
開始
(20634)
経営層・人事に「求められる管理職像の変化」を調査 | 株式会社ジェイックのプレスリリース
ジェイック
(9)
プレスリリース
(17828)
人事
(209)
会社
(6398)
変化
(331)
株式
(6127)
管理
(3751)
経営
(485)
調査
(5184)
打刻レス勤怠サービス「ラクロー」とfreee人事労務のデータ連携を強化 フレックスタイム制などの勤怠データも連携を開始 | プレスリリース | corp.freee.co.jp
co
(725)
Corp
(52)
freee
(141)
jp
(1037)
サービス
(18956)
データ
(6832)
フレックスタイム
(1)
プレスリリース
(17828)
ラク
(44)
レス
(403)
ロー
(79)
人事
(209)
労務
(73)
強化
(2736)
連携
(3865)
開始
(20634)
パソナとサイボウズがクラウド型人事管理アプリを共同開発 『kintone HR Powered by PASONA』?11月7日販売開始 | パソナグループニュース | パソナグループ
11
(1572)
by
(1069)
HR-
(55)
kintone
(175)
PASONA
(2)
powered
(243)
アプリ
(5765)
クラウド
(6392)
サイボウズ
(386)
パソナ
(25)
パソナグループ
(2)
人事
(209)
共同
(2076)
管理
(3751)
販売
(3868)
開始
(20634)
開発
(6498)
パソナとサイボウズがクラウド型人事管理アプリを共同開発『kintone HR Powered by PASONA』 11月7日販売開始 | 株式会社パソナグループのプレスリリース
11
(1572)
by
(1069)
HR-
(55)
kintone
(175)
PASONA
(2)
powered
(243)
アプリ
(5765)
クラウド
(6392)
サイボウズ
(386)
パソナ
(25)
パソナグループ
(2)
プレスリリース
(17828)
人事
(209)
会社
(6398)
共同
(2076)
株式
(6127)
管理
(3751)
販売
(3868)
開始
(20634)
開発
(6498)
最新フィッシングメール動向: 要注意件名の傾向として、人事部門からのメールが引き続き大半を占める
フィッシング
(1095)
メール
(2484)
人事
(209)
件名
(10)
傾向
(296)
動向
(528)
大半
(58)
最新
(993)
要注意
(11)
部門
(329)
「安否確認サービス2」が「Microsoft Entra ID」とシステム連携を開始。-合計5つのサービスとの人事情報連携が可能に- – トヨクモ株式会社
Entra
(5)
ID
(556)
Microsoft
(4459)
クモ
(32)
サービス
(18956)
システム
(6050)
トヨ
(22)
人事
(209)
会社
(6398)
可能に
(450)
合計
(69)
安否
(42)
情報
(12483)
株式
(6127)
確認
(1447)
連携
(3865)
開始
(20634)
「マネジメントに対する人事担当者と管理職層の意識調査2023年」の結果を発表|株式会社リクルートマネジメントソリューションズのプレスリリース
2023
(1931)
ソリューションズ
(1499)
プレスリリース
(17828)
マネジメント
(372)
リクルート
(165)
人事
(209)
会社
(6398)
意識
(607)
担当
(146)
株式
(6127)
発表
(8035)
管理
(3751)
結果
(1882)
調査
(5184)
JR九州システムソリューションズが「ASTERIA Warp Core」を採用?人事データの煩雑な二重入力・転記作業を ノーコード で自動化?人事DXで年間100時間の工数削減と開発コスト7割削減を実現 | プレスリリース | ニュース | アステリア株式会社
100
(663)
ASTERIA
(69)
core
(397)
dx
(1072)
JR
(473)
WARP
(74)
アステリア
(8)
コスト
(594)
コード
(1384)
システムソリューションズ
(2)
データ
(6832)
プレスリリース
(17828)
九州
(129)
人事
(209)
会社
(6398)
作業
(386)
入力
(369)
削減
(645)
実現
(3115)
年間
(213)
採用
(1350)
株式
(6127)
煩雑な
(3)
自動
(2573)
転記
(4)
開発
(6498)
バックアップデータから人事評価情報を収集していた事案についてまとめてみた – piyolog
piyolog
(520)
データ
(6832)
バックアップ
(267)
事案
(265)
人事
(209)
収集
(447)
情報
(12483)
評価
(556)
【カオナビ?freee】 カオナビで更新したメンバー情報をBUNDLE by freeeへ自動反映|ニュース|カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム
Bundle
(11)
by
(1069)
freee
(141)
no
(475)
カオ
(29)
シェア
(710)
システム
(6050)
タレント
(79)
ナビ
(163)
マネジメント
(372)
メンバー
(96)
人事
(209)
個性
(20)
加速
(702)
反映
(65)
情報
(12483)
戦略
(598)
才能
(9)
更新
(1480)
発掘
(84)
社員
(426)
自動
(2573)
『当面する企業経営課題に関する調査 -組織・人事編2023-』 調査結果発表 リスキリングを経営課題と位置付けている企業は8割弱に達するも、そのうち取り組み開始企業は2割未満|日本能率協会のプレスリリース
2023
(1931)
キリング
(34)
プレスリリース
(17828)
リス
(62)
人事
(209)
企業
(6052)
協会
(720)
当面
(49)
日本
(5693)
発表
(8035)
組織
(600)
経営
(485)
結果
(1882)
能率
(14)
課題
(614)
調査
(5184)
開始
(20634)
【カオナビ】大手企業の人事課題を解決する 「エンタープライズ エディション」を提供開始 | 株式会社カオナビ | 企業情報、採用、IR情報
IR
(631)
エディション
(55)
エンタープライズ
(475)
カオ
(29)
ナビ
(163)
人事
(209)
企業
(6052)
会社
(6398)
大手
(635)
情報
(12483)
採用
(1350)
提供
(15153)
株式
(6127)
解決
(509)
課題
(614)
開始
(20634)
医療系機関向けに特化した「カオナビ Medical Cloud」を提供開始|ニュース|カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム
Cloud
(2171)
Medical
(53)
no
(475)
カオ
(29)
シェア
(710)
システム
(6050)
タレント
(79)
ナビ
(163)
マネジメント
(372)
人事
(209)
個性
(20)
加速
(702)
医療
(555)
戦略
(598)
才能
(9)
提供
(15153)
機関
(784)
発掘
(84)
社員
(426)
開始
(20634)
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」が、ノーコードでビジネスプロセスの自動化を行う「Okta Workflows」とコネクター連携を開始 | SmartHR|シェアNo.1のクラウド人事労務ソフト
no
(475)
Okta
(46)
SmartHR
(24)
Workflows
(8)
クラウド
(6392)
コネクター
(19)
コード
(1384)
シェア
(710)
ソフト
(1003)
プロセス
(358)
人事
(209)
労務
(73)
自動
(2573)
連携
(3865)
開始
(20634)
福井市、URLを推測し公開前の人事異動情報を閲覧した職員を戒告の懲戒処分 | スラド セキュリティ
URL
(188)
セキュリティ
(6542)
人事
(209)
公開
(4298)
処分
(186)
情報
(12483)
懲戒
(53)
戒告
(2)
推測
(43)
異動
(24)
福井
(31)
職員
(219)
閲覧
(385)
三重県|職員・人事:職員の懲戒処分について
三重
(33)
人事
(209)
処分
(186)
懲戒
(53)
職員
(219)
経理/人事労務のクラウド化への対応を ノーコード で実現?「奉行クラウド」とのシステム連携をワンストップ化!経理DX、HRテックの推進へ?サブスク型データ連携サービス「TASUKE for 奉行クラウド」提供開始 | プレスリリース | ニュース | アステリア株式会社
dx
(1072)
for
(5179)
HR-
(55)
TASUKE
(2)
アステリア
(8)
クラウド
(6392)
コード
(1384)
サブスク
(22)
サービス
(18956)
システム
(6050)
ストップ
(60)
テック
(345)
データ
(6832)
プレスリリース
(17828)
ワン
(325)
人事
(209)
会社
(6398)
労務
(73)
奉行
(65)
実現
(3115)
対応
(4882)
推進
(2009)
提供
(15153)
株式
(6127)
経理
(60)
連携
(3865)
開始
(20634)
TIS、エンタープライズiPaaS「Workato」を活用して人事領域や経営管理などバックオフィス業務を支援 | ニュースリリース | 2022年度 | ニュース | TIS株式会社
2022
(1916)
iPaaS
(24)
TIS
(332)
Workato
(9)
エンタープライズ
(475)
オフィス
(472)
ニュースリリース
(702)
バック
(234)
人事
(209)
会社
(6398)
支援
(4648)
株式
(6127)
業務
(2994)
活用
(4979)
管理
(3751)
経営
(485)
領域
(526)
人事特化型の電子契約『電子印鑑GMOサイン人事DX』がリニューアル/GMOグローバルサイン・HD | GMOインターネットグループ株式会社
dx
(1072)
GMO
(672)
HD
(203)
インターネット
(1845)
グループ
(2564)
グローバル
(866)
サイン
(327)
リニューアル
(468)
人事
(209)
会社
(6398)
印鑑
(54)
契約
(1428)
株式
(6127)
電子
(2048)
役員人事について | コーポレート | グローバルニュースルーム | トヨタ自動車株式会社 公式企業サイト
グローバル
(866)
コーポレート
(308)
サイト
(5895)
トヨタ自動車
(135)
ルーム
(1128)
人事
(209)
企業
(6052)
会社
(6398)
公式
(3221)
役員
(84)
株式
(6127)
若手人材の離職による課題に「次世代リーダー育成の停滞」、テレワークとの関係性は? /HR総研:「若手人材の離職防止」に関するアンケート 結果報告 – HR総研 | 人事のプロを支援するHRプロ
HR-
(55)
アンケート
(455)
テレワーク
(20)
プロ
(416)
リーダー
(164)
世代
(588)
人事
(209)
人材
(426)
停滞
(15)
報告
(1133)
支援
(4648)
結果
(1882)
総研
(295)
育成
(337)
若手
(57)
課題
(614)
関係
(667)
防止
(503)
離職
(20)
自動車部品製造のユニバンス、統合人事システム「COMPANY」で工場勤務を含めた1,000名超の人事情報を一元管理しペーパーレス化を推進|Works Human Intelligence
Company
(158)
human
(101)
Intelligence
(156)
Works
(253)
システム
(6050)
ペーパーレス
(9)
ユニバ
(1)
ンス
(3)
一元
(178)
人事
(209)
勤務
(206)
工場
(506)
情報
(12483)
推進
(2009)
管理
(3751)
統合
(1384)
自動車
(450)
製造
(687)
部品
(158)
【研修の効果測定、人事の本音は?】大企業人事の3割以上が、研修後の効果測定が「十分にできていない」と回答|ユームテクノロジージャパン株式会社のプレスリリース
テクノロジー
(4304)
プレスリリース
(17828)
ユー
(66)
人事
(209)
企業
(6052)
会社
(6398)
効果
(906)
十分に
(4)
回答
(436)
本音
(37)
株式
(6127)
測定
(281)
研修
(132)
【人事】KADOKAWA、角川歴彦氏の取締役辞任の申し出を受理 | gamebiz
gamebiz
(614)
KADOKAWA
(97)
人事
(209)
取締役
(102)
受理
(13)
角川歴彦
(2)
辞任
(56)
クラウド名刺発注管理サービス「corezo」とクラウド人事労務ソフト「SmartHR」がシステム連携し協業を開始 | 株式会社山櫻
corezo
(1)
SmartHR
(24)
クラウド
(6392)
サービス
(18956)
システム
(6050)
ソフト
(1003)
人事
(209)
労務
(73)
協業
(1363)
名刺
(170)
山櫻
(1)
株式会社
(19472)
発注
(112)
管理
(3751)
連携
(3865)
開始
(20634)
積水化成品、SmartDB?︎で人事労務部が130業務をノーコード開発 | 株式会社ドリーム・アーツ|デジタルへ飛び込めば大企業は変わる
130
(44)
SmartDB
(21)
アーツ
(52)
コード
(1384)
デジタル
(3065)
ドリーム
(190)
ノー
(90)
人事
(209)
企業
(6052)
労務
(73)
株式会社
(19472)
業務
(2994)
積水化成品
(1)
開発
(6498)
2024年卒の採用予定数は「増やす」が「減らす」の5.7倍に。4割超の企業が「2023年卒よりも、選考開始時期を早める」計画/人事担当者アンケート|株式会社学情のプレスリリース
2023
(1931)
2024
(1473)
5.7
(13)
アンケート
(455)
プレスリリース
(17828)
予定
(663)
人事
(209)
企業
(6052)
学情
(36)
担当者
(526)
採用
(1350)
時期
(82)
株式会社
(19472)
計画
(1047)
選考
(31)
開始
(20634)
管理職層の現状と課題とは「マネジメントに対する人事担当者と管理職層の意識調査2022年」の結果を発表|株式会社リクルートマネジメントソリューションズのプレスリリース
2022
(1916)
ソリューションズ
(1499)
プレスリリース
(17828)
マネジメント
(372)
リクルート
(165)
人事
(209)
意識
(607)
担当者
(526)
株式会社
(19472)
現状
(130)
発表
(8035)
管理
(3751)
結果
(1882)
職層
(3)
課題
(614)
調査
(5184)
マーサー「スタートアップ・ベンチャー企業向け人事・組織領域の取り組みに関する調査」結果を発表|マーサージャパン株式会社のプレスリリース
アップ
(1255)
スタート
(1132)
プレスリリース
(17828)
ベンチャー
(163)
マーサー
(7)
人事
(209)
企業
(6052)
株式会社
(19472)
発表
(8035)
組織
(600)
結果
(1882)
調査
(5184)
領域
(526)
6割超が「内定式」をリアルで実施。昨年の約2倍に。「職場見学や社員との交流など、リアルだからこそのコンテンツを用意」「内定者同士で交流する時間を持って欲しい」の声/人事担当者アンケート|株式会社学情のプレスリリース
アンケート
(455)
コンテンツ
(1375)
プレスリリース
(17828)
リアル
(278)
交流
(71)
人事
(209)
内定
(26)
内定者
(11)
同士
(65)
学情
(36)
実施
(2342)
担当者
(526)
昨年
(141)
時間
(671)
株式会社
(19472)
用意
(53)
社員
(426)
職場
(110)
見学
(23)
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」専用アプリ、クラウド帳票サービス「SVF Cloud for SmartHR」を提供開始|ウイングアーク1st
Cloud
(2171)
for
(5179)
SmartHR
(24)
st
(157)
SVF
(9)
アプリ
(5765)
アーク
(171)
ウイング
(150)
クラウド
(6392)
サービス
(18956)
ソフト
(1003)
人事
(209)
労務
(73)
専用
(688)
帳票
(89)
提供
(15153)
開始
(20634)
【コロナ禍採用を経験した人事担当者111名に調査】 約8割から、オンライン選考は対面での選考よりも「入社後ミスマッチが多い」との声|moovyのプレスリリース
111
(8)
moovy
(2)
オンライン
(2037)
コロナ
(957)
プレスリリース
(17828)
ミスマッチ
(9)
人事
(209)
入社
(55)
対面
(64)
担当者
(526)
採用
(1350)
経験
(196)
調査
(5184)
選考
(31)
脱・年功序列に待った!?「年功序列をはじめとする人事評価制度に関する意識調査」アンケート結果①|フォー・ノーツ株式会社のプレスリリース
アンケート
(455)
ノーツ
(11)
フォー
(178)
プレスリリース
(17828)
人事
(209)
制度
(418)
年功序列
(3)
意識
(607)
株式会社
(19472)
結果
(1882)
評価
(556)
調査
(5184)
dodaビジネスパーソンと企業の転職意識ギャップ調査 “ビジネスパーソン”と“企業人事担当者”の間でハイブリッドワークにおける「勤続意向」と「必要なスキル」に意識ギャップ|転職サービス「doda」のプレスリリース
DODA
(40)
ギャップ
(44)
サービス
(18956)
スキル
(125)
ハイブリッド
(308)
パーソン
(61)
プレスリリース
(17828)
ワーク
(1186)
人事
(209)
企業
(6052)
勤続
(1)
必要
(489)
意向
(129)
意識
(607)
担当者
(526)
調査
(5184)
転職
(218)
人事管理のクイックソリューション「Ulysses/EC-QS」を提供開始 | 株式会社オデッセイ
EC-QS
(1)
Ulysses
(1)
オデッセイ
(5)
クイック
(70)
ソリューション
(3462)
人事
(209)
提供
(15153)
株式会社
(19472)
管理
(3751)
開始
(20634)
【新入社員研修を行う大企業人事が語る】活躍する/しない新人それぞれの傾向とは?最も差が出た項目は「学習に対する意欲」で68.2pt差|ユームテクノロジージャパン株式会社のプレスリリース
68.2
(1)
Pt
(15)
それぞれ
(23)
プレスリリース
(17828)
ユームテクノロジージャパン
(7)
人事
(209)
企業
(6052)
傾向
(296)
学習
(804)
意欲
(64)
新人
(24)
新入社員
(31)
株式会社
(19472)
活躍
(50)
研修
(132)
項目
(70)
ISID、統合人事システム「POSITIVE」最新版Ver.7.0をリリース(2022年07月05日) | プレスリリース | 電通国際情報サービス(ISID)
2022
(1916)
ISID
(125)
positive
(23)
Ver
(278)
サービス
(18956)
システム
(6050)
プレスリリース
(17828)
リリース
(8519)
人事
(209)
国際
(643)
情報
(12483)
最新版
(363)
統合
(1384)
電通
(983)
20代中途採用の面接で重視するポイントは、「経験してきた業務内容・実績」を抑え、「人柄・社風との相性」が最多に。採用時に重視する能力は「コミュニケーション能力」/人事担当者アンケート|株式会社学情のプレスリリース
20
(898)
アンケート
(455)
コミュニケーション
(616)
プレスリリース
(17828)
ポイント
(914)
中途
(12)
人事
(209)
人柄
(1)
内容
(349)
学情
(36)
実績
(218)
担当者
(526)
採用
(1350)
最多
(150)
株式会社
(19472)
業務
(2994)
相性
(12)
社風
(2)
経験
(196)
能力
(161)
重視
(127)
面接
(28)
「SMILE V 2nd Edition 人事給与」と「SmartHR」が連携!~従業員情報の収集・管理を効率化し、人事労務担当者の負荷を軽減~ | 株式会社OSK
Edition
(175)
nd
(24)
OSK
(17)
SmartHR
(24)
Smile
(43)
人事
(209)
労務
(73)
効率
(922)
収集
(447)
従業
(407)
情報
(12483)
担当者
(526)
株式会社
(19472)
管理
(3751)
給与
(138)
負荷
(152)
軽減
(182)
連携
(3865)
働き方改革プラットフォーム「TeamSpirit」とクラウド人事労務ソフト「SmartHR」がシステム連携し協業を開始 | SmartHR|シェアNo.1のクラウド人事労務ソフト
no
(475)
SmartHR
(24)
TeamSpirit
(27)
クラウド
(6392)
シェア
(710)
システム
(6050)
ソフト
(1003)
プラットフォーム
(2737)
人事
(209)
働き方
(423)
労務
(73)
協業
(1363)
改革
(443)
連携
(3865)
開始
(20634)
トラスコ中山が、SAPの人事クラウドSAP? SuccessFactors?を採用 – SAP Japan プレスルーム
SAP
(402)
SuccessFactors
(5)
クラウド
(6392)
トラスコ中山
(1)
プレス
(2579)
ルーム
(1128)
人事
(209)
採用
(1350)
ISID、統合人事システム「POSITIVE」の中堅企業向け導入テンプレート を今秋より提供開始(2022年05月31日) | プレスリリース | 電通国際情報サービス(ISID)
2022
(1916)
31
(493)
ISID
(125)
positive
(23)
サービス
(18956)
システム
(6050)
テンプレート
(138)
プレスリリース
(17828)
中堅
(168)
人事
(209)
今秋
(58)
企業
(6052)
国際
(643)
導入
(3448)
情報
(12483)
提供
(15153)
統合
(1384)
開始
(20634)
電通
(983)
トヨクモの「安否確認サービス2」がfreeeの「freee人事労務」とシステム連携を開始 – トヨクモ株式会社
freee
(141)
クモ
(32)
サービス
(18956)
システム
(6050)
トヨ
(22)
人事
(209)
労務
(73)
安否
(42)
株式会社
(19472)
確認
(1447)
連携
(3865)
開始
(20634)
人事・総務担当者の約9割が「組織運営において福利厚生が重要」と回答|freeeのプレスリリース
freee
(141)
プレスリリース
(17828)
人事
(209)
厚生
(52)
回答
(436)
担当者
(526)
福利
(26)
組織
(600)
総務
(191)
運営
(953)
重要
(1022)
497社が回答!「パワハラ対策」実態調査2022―人事向け情報サイト『人事のミカタ』アンケート―「パワハラ防止法」の認知度は2020年調査時の77%から84%に上昇。 パワハラ対策を進める上での課題、 「管理職や経営層の理解の低さ」「パワハラの基準が曖昧」。 | エン・ジャパン(en Japan)
2020
(1856)
2022
(1916)
497
(2)
77
(26)
84
(26)
en
(45)
アンケート
(455)
エン
(134)
サイト
(5895)
パワハラ
(11)
ミカタ
(11)
上昇
(243)
人事
(209)
回答
(436)
基準
(236)
実態
(759)
対策
(4439)
情報
(12483)
曖昧
(10)
理解
(156)
管理
(3751)
経営
(485)
認知
(201)
課題
(614)
調査
(5184)
防止法
(17)
リモートワークを支援するクラウドサービス「infoScoop ? Digital Workforce」がクラウド人事労務ソフト「SmartHR」と連携|Create Your Business Value ユニリタ
BUSINESS
(563)
create
(94)
Digital
(441)
infoScoop
(5)
SmartHR
(24)
value
(55)
workforce
(16)
Your
(539)
クラウド
(6392)
サービス
(18956)
ソフト
(1003)
ユニ
(83)
リタ
(46)
リモート
(643)
ワーク
(1186)
人事
(209)
労務
(73)
支援
(4648)
連携
(3865)
390社に聞いた「改正育児・介護休業法」実態調査―人事向け情報サイト『人事のミカタ』アンケート― 「改正育児・介護休業法」の認知度は8割。 35%の企業が「男性の育休取得実績がある」と回答。 育児休業に関して、6割が「休業社員の代替要員の確保とコスト」を懸念。 | エン・ジャパン(en Japan)
35
(79)
390
(4)
en
(45)
アンケート
(455)
エン
(134)
コスト
(594)
サイト
(5895)
ミカタ
(11)
人事
(209)
介護
(64)
代替
(116)
企業
(6052)
休業
(31)
休業法
(2)
取得
(808)
回答
(436)
実態
(759)
実績
(218)
情報
(12483)
懸念
(279)
改正
(278)
男性
(369)
確保
(185)
社員
(426)
育休
(14)
育児
(27)
要員
(16)
認知
(201)
調査
(5184)
freee人事労務APIを新規追加 freee人事労務から事業所の部門情報や役職情報の一覧取得が可能に | プレスリリース | corp.freee.co.jp
API
(1104)
co
(725)
Corp
(52)
freee
(141)
jp
(1037)
プレスリリース
(17828)
一覧
(735)
事業所
(39)
人事
(209)
労務
(73)
取得
(808)
可能
(4168)
役職
(8)
情報
(12483)
新規
(598)
追加
(2123)
部門
(329)
人事労務業務の網羅的なペーパーレス化を支援 OBC、オールインワン型サービス『奉行クラウドHR Suite』を発売
HR-
(55)
OBC
(51)
Suite
(218)
オールインワン
(53)
クラウド
(6392)
サービス
(18956)
ペーパー
(180)
レス
(403)
人事
(209)
労務
(73)
奉行
(65)
支援
(4648)
業務
(2994)
発売
(2131)
ヤフー、通勤手段の制限を緩和し、居住地を全国に拡大できるなど、 社員一人ひとりのニーズにあわせて働く場所や環境を選択できる 人事制度「どこでもオフィス」を拡充 – ニュース – ヤフー株式会社
どこ
(182)
オフィス
(472)
ニーズ
(170)
ヤフー
(567)
一人ひとり
(28)
人事
(209)
全国
(748)
制度
(418)
制限
(650)
場所
(217)
居住地
(3)
手段
(85)
拡充
(527)
拡大
(1448)
株式会社
(19472)
環境
(1705)
社員
(426)
緩和
(128)
通勤
(48)
選択
(195)
リモートワーク実施企業の47%で「人事評価の問題が発生、または拡大」|Visionalのプレスリリース
47
(42)
Visional
(24)
プレスリリース
(17828)
リモート
(643)
ワーク
(1186)
人事
(209)
企業
(6052)
問題
(1702)
実施
(2342)
拡大
(1448)
発生
(1578)
評価
(556)
リモートワーク実施企業の47%で「人事評価の問題が発生、または拡大」|Visionalのプレスリリース
47
(42)
Visional
(24)
プレスリリース
(17828)
リモート
(643)
ワーク
(1186)
人事
(209)
企業
(6052)
問題
(1702)
実施
(2342)
拡大
(1448)
発生
(1578)
評価
(556)
大量の雇用契約を安全・便利に一括処理!人事向け新プラン「電子印鑑GMOサイン for 人事DX」を提供開始/GMOグローバルサイン・HD | GMOインターネット株式会社
dx
(1072)
for
(5179)
GMO
(672)
HD
(203)
インターネット
(1845)
グローバル
(866)
サイン
(327)
プラン
(874)
一括
(178)
人事
(209)
便利
(195)
処理
(901)
印鑑
(54)
大量
(314)
契約
(1428)
安全
(930)
提供
(15153)
株式会社
(19472)
開始
(20634)
雇用
(112)
電子
(2048)
650社が回答!「コロナ禍でわかった、無くてよかったもの」調査 ―人事向け情報サイト『人事のミカタ』アンケート― | エン・ジャパン(en Japan)
650
(10)
en
(45)
もの
(443)
アンケート
(455)
エン
(134)
コロナ
(957)
サイト
(5895)
ミカタ
(11)
人事
(209)
回答
(436)
情報
(12483)
調査
(5184)
クラウド人事システムのSAP? SuccessFactors?が、 味の素の人財キャリアマネジメント基盤として運用開始 – SAP Japan プレスルーム
SAP
(402)
SuccessFactors
(5)
キャリア
(349)
クラウド
(6392)
システム
(6050)
プレス
(2579)
マネジメント
(372)
ルーム
(1128)
人事
(209)
人財
(17)
味の素
(22)
基盤
(1133)
運用
(2252)
開始
(20634)
【調査発表】「マネジメントに対する人事担当者と管理職層の意識調査2021」の分析結果を発表|株式会社リクルートマネジメントソリューションズのプレスリリース
2021
(2113)
ソリューションズ
(1499)
プレスリリース
(17828)
マネジメント
(372)
リクルート
(165)
人事
(209)
分析
(2016)
意識
(607)
担当者
(526)
株式会社
(19472)
発表
(8035)
管理
(3751)
結果
(1882)
職層
(3)
調査
(5184)
鈴与シンワート、『S-PAYCIAL with 電子人事申告』を2021年9月1日より提供開始 | S-PAYCIAL? エス・ペイシャル
2021
(2113)
S-PAYCIAL
(3)
with
(1607)
エス
(113)
シャル
(14)
ペイ
(159)
人事
(209)
提供
(15153)
申告
(70)
鈴与シンワート
(44)
開始
(20634)
電子
(2048)
AI inside のAI-OCR「DX Suite」と「SAP? SuccessFactors?」がAPI連携、データ入力自動化で人事業務を効率化 | AI inside 株式会社
ai
(5172)
AI-OCR
(54)
API
(1104)
dx
(1072)
Inside
(105)
SAP
(402)
SuccessFactors
(5)
Suite
(218)
データ
(6832)
人事
(209)
入力
(369)
効率
(922)
株式会社
(19472)
業務
(2994)
自動
(2573)
連携
(3865)
Biz∫(ビズインテグラル) 新バージョンを販売開始 ~セットアップ手順を約6割削減 グループ会社への迅速な展開を可能に~ – ERPパッケージ(会計・販売管理・人事・給与)Biz∫
Biz
(151)
ERP
(200)
インテグラル
(12)
グループ
(2564)
セットアップ
(22)
バージョン
(983)
パッケージ
(699)
ビズ
(125)
人事
(209)
会計
(316)
削減
(645)
可能
(4168)
展開
(985)
手順
(63)
管理
(3751)
給与
(138)
販売
(3868)
開始
(20634)
人事労務クラウドソフト「オフィスステーション」との連携アダプター提供開始 勤怠・給与データ等と企業のバックオフィス業務を支えるシステムが連携 | アステリア株式会社
アス
(72)
アダプター
(43)
オフィス
(472)
クラウド
(6392)
システム
(6050)
ステーション
(212)
ソフト
(1003)
テリア
(134)
データ
(6832)
バック
(234)
人事
(209)
企業
(6052)
労務
(73)
勤怠
(101)
提供
(15153)
株式会社
(19472)
業務
(2994)
給与
(138)
連携
(3865)
開始
(20634)
あしたのチームがコロナ禍のテレワークと人事の課題を調査|株式会社あしたのチームのプレスリリース
あした
(13)
コロナ
(957)
チーム
(683)
テレ
(636)
プレスリリース
(17828)
ワーク
(1186)
人事
(209)
株式会社
(19472)
課題
(614)
調査
(5184)
政府・行政系機関向けに特化した「カオナビ Government Cloud」を提供開始|ニュース|カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム
Cloud
(2171)
Government
(42)
no
(475)
カオ
(29)
シェア
(710)
システム
(6050)
タレント
(79)
ナビ
(163)
マネジメント
(372)
人事
(209)
個性
(20)
加速
(702)
戦略
(598)
才能
(9)
提供
(15153)
政府
(1108)
機関
(784)
特化
(616)
発掘
(84)
社員
(426)
行政
(1014)
開始
(20634)
カオナビが、申請業務を効率化する新機能「ワークフロー」の提供開始|ニュース|カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム
no
(475)
カオ
(29)
シェア
(710)
システム
(6050)
タレント
(79)
ナビ
(163)
フロー
(315)
マネジメント
(372)
ワーク
(1186)
人事
(209)
個性
(20)
加速
(702)
効率
(922)
戦略
(598)
才能
(9)
提供
(15153)
業務
(2994)
機能
(6162)
申請
(435)
発掘
(84)
社員
(426)
開始
(20634)
財務・経理、人事・労務の定型業務を自動化し、労働生産性の向上へ 企業のDX推進を支援するソリューションを提供開始(2021年04月01日) | SCSK株式会社
01
(94)
04
(89)
2021
(2113)
dx
(1072)
SCSK
(207)
ソリューション
(3462)
人事
(209)
企業
(6052)
労働
(214)
労務
(73)
向上
(1421)
定型
(25)
推進
(2009)
提供
(15153)
支援
(4648)
株式会社
(19472)
業務
(2994)
生産性
(150)
経理
(60)
自動
(2573)
財務
(98)
開始
(20634)
AJS、アイリスオーヤマにクラウド型人事評価システム「P-TH (ピースプラス)」を導入|TISインテックグループのプレスリリース
AJS
(8)
P-TH
(2)
TIS
(332)
アイリスオーヤマ
(19)
インテック
(132)
クラウド
(6392)
グループ
(2564)
システム
(6050)
ピース
(11)
プラス
(302)
プレスリリース
(17828)
人事
(209)
導入
(3448)
評価
(556)
Oktaの「Okta Integration Network」にクラウド人事労務ソフト「SmartHR」が連携 | SmartHR|シェアNo.1のクラウド人事労務ソフト
Integration
(57)
Network
(399)
no
(475)
Okta
(46)
SmartHR
(24)
クラウド
(6392)
シェア
(710)
ソフト
(1003)
人事
(209)
労務
(73)
連携
(3865)
教育機関に特化した「カオナビ Academy Cloud」を提供開始|ニュース|カオナビ【シェアNo.1】社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム
Academy
(23)
Cloud
(2171)
no
(475)
カオ
(29)
シェア
(710)
システム
(6050)
タレント
(79)
ナビ
(163)
マネジメント
(372)
人事
(209)
個性
(20)
加速
(702)
戦略
(598)
才能
(9)
提供
(15153)
教育
(536)
機関
(784)
特化
(616)
発掘
(84)
社員
(426)
開始
(20634)
バックオフィス業務効率化サービス「おまかせ はたラクサポート」へのfreee、クラウドサイン、BtoBプラットフォーム請求書の追加等について~お客さまの総務・人事・労務・経理業務の効率化をトータルサポート~ | お知らせ・報道発表 | 企業情報 | NTT東日本
BtoB
(216)
freee
(141)
NTT
(3720)
おまかせ
(52)
お客さま
(311)
お知らせ
(4668)
オフィス
(472)
クラウド
(6392)
サイン
(327)
サポート
(2944)
サービス
(18956)
トータル
(114)
バック
(234)
プラットフォーム
(2737)
ラク
(44)
人事
(209)
企業
(6052)
労務
(73)
効率
(922)
報道
(2168)
情報
(12483)
東日本
(484)
業務
(2994)
発表
(8035)
経理
(60)
総務
(191)
請求書
(124)
追加
(2123)
管理部門(税理士・会計士・弁護士・法務・経理・人事・総務)エキスパートの転職支援サービス EXCAREER(エクスキャリア ) by弁護士ドットコム
by
(1069)
EXCAREER
(2)
エキスパート
(57)
エクス
(83)
キャリア
(349)
サービス
(18956)
ドットコム
(322)
人事
(209)
会計士
(4)
弁護士
(134)
支援
(4648)
法務
(48)
税理士
(13)
管理
(3751)
経理
(60)
総務
(191)
転職
(218)
部門
(329)
新型コロナウイルス禍における働く個人・企業の意識調査トピックス編 テレワークでの働き方の満足度、新型コロナウイルス禍の影響で導入した人事制度など ―2020年9月調査― | プレスリリース | リクルートキャリア – Recruit Career
2020
(1856)
Career
(36)
RECRUIT
(34)
コロナウイルス
(569)
テレ
(636)
トピックス
(479)
プレスリリース
(17828)
リクルートキャリア
(13)
ワーク
(1186)
人事
(209)
企業
(6052)
個人
(2411)
働き方
(423)
制度
(418)
導入
(3448)
影響
(1161)
意識
(607)
新型
(1383)
満足
(118)
調査
(5184)
ラクラス、ビジネスの世界でのUXを重視した人事クラウド・サービスおよびBPOサービス基盤強化を目的にOracle Cloud Infrastructureへ全面移行|日本オラクル株式会社のプレスリリース
BPO
(77)
Cloud
(2171)
Infrastructure
(142)
Oracle
(873)
UX
(76)
クラウド
(6392)
サービス
(18956)
プレスリリース
(17828)
ラクラス
(2)
世界
(2016)
人事
(209)
全面
(175)
基盤
(1133)
強化
(2736)
日本オラクル
(100)
株式会社
(19472)
目的
(387)
移行
(814)
重視
(127)
<人事に関する調査>テレワーク拡大で評価軸が「成果主義」に変化。同時に人事評価が難しくなったと感じる人は約6割。さらに、部署のニーズと個人の能力のミスマッチも浮き彫りに|株式会社アッテルのプレスリリース
アッテル
(3)
テレ
(636)
ニーズ
(170)
プレスリリース
(17828)
ミスマッチ
(9)
ワーク
(1186)
主義
(35)
人事
(209)
個人
(2411)
変化
(331)
成果
(279)
拡大
(1448)
株式会社
(19472)
浮き彫り
(35)
能力
(161)
評価
(556)
評価軸
(1)
調査
(5184)
部署
(30)
人事部門を狙うサイバー脅威 | カスペルスキー公式ブログ
カスペルスキー
(833)
サイバー
(1969)
ブログ
(7700)
人事
(209)
公式
(3221)
脅威
(594)
部門
(329)
統合人事システム「COMPANY」、ServiceNowソリューションと ID管理領域での標準連携機能を提供開始|Works Human Intelligence
Company
(158)
human
(101)
ID
(556)
Intelligence
(156)
ServiceNow
(47)
Works
(253)
システム
(6050)
ソリューション
(3462)
人事
(209)
提供
(15153)
標準
(456)
機能
(6162)
管理
(3751)
統合
(1384)
連携
(3865)
開始
(20634)
領域
(526)
SmartHRとマネーフォワードが連携を強化、 マネーフォワード クラウド給与の年末調整機能からSmartHR専用源泉徴収票CSVを出力可能に | SmartHR|シェアNo.1のクラウド人事労務ソフト
CSV
(36)
no
(475)
SmartHR
(24)
クラウド
(6392)
シェア
(710)
ソフト
(1003)
マネーフォワード
(73)
人事
(209)
出力
(142)
労務
(73)
可能
(4168)
専用
(688)
年末
(159)
強化
(2736)
機能
(6162)
源泉徴収
(4)
給与
(138)
調整
(208)
連携
(3865)
セイコーソリューションズ、大崎電気工業店舗・オフィス向け人事管理ソリューションの共同開発を開始 | セイコーソリューションズ株式会社
オフィス
(472)
セイコー
(86)
ソリューション
(3462)
ソリューションズ
(1499)
人事
(209)
共同
(2076)
大崎電気工業
(6)
店舗
(802)
株式会社
(19472)
管理
(3751)
開始
(20634)
開発
(6498)
クレオ、大手企業向けの新たなクラウドサービスとして、 人事部門のDX推進フレームワーク「ジームクラウド」を 12月1日より販売。 | 株式会社クレオ
12
(1322)
dx
(1072)
クラウド
(6392)
クレオ
(22)
サービス
(18956)
ジー
(48)
フレームワーク
(126)
ムク
(1)
ラウド
(3)
人事
(209)
企業
(6052)
大手
(635)
推進
(2009)
株式会社
(19472)
販売
(3868)
部門
(329)
従業員の入社から退職までに発生する手続きをすべて電子化総務人事部門のデジタル化の第一歩を支援するOBCの『奉行Edge 労務管理電子化クラウド』が機能強化
Edge
(543)
OBC
(51)
すべて
(342)
クラウド
(6392)
デジタル
(3065)
人事
(209)
入社
(55)
労務
(73)
奉行
(65)
強化
(2736)
従業
(407)
手続き
(190)
支援
(4648)
機能
(6162)
発生
(1578)
管理
(3751)
総務
(191)
退職
(89)
部門
(329)
電子
(2048)
テレワーク時代の新入社員に対し、高まる「自律型人材」としての期待 グロービス、人事担当者200人を対象に内定者・新入社員に関する意識調査を実施|株式会社グロービスのプレスリリース
200
(193)
グロービス
(7)
テレ
(636)
プレスリリース
(17828)
ワーク
(1186)
人事
(209)
人材
(426)
内定者
(11)
実施
(2342)
対象
(840)
意識
(607)
担当者
(526)
新入社員
(31)
時代
(651)
期待
(238)
株式会社
(19472)
自律
(154)
調査
(5184)
「人事労務freee」と「kincone(キンコン)」のAPI連携開始勤怠管理と給与計算をシームレスに接続し業務効率アップ|freeeのプレスリリース
API
(1104)
freee
(141)
kincone
(3)
アップ
(1255)
キンコン
(2)
シームレス
(83)
プレスリリース
(17828)
人事
(209)
労務
(73)
効率
(922)
勤怠
(101)
接続
(1035)
業務
(2994)
管理
(3751)
給与
(138)
計算
(158)
連携
(3865)
開始
(20634)
現場の負担を増やさない、人事業務のペーパレス化を実現|i6 TG株式会社のプレスリリース
TG-
(7)
パレス
(9)
プレスリリース
(17828)
ペー
(9)
人事
(209)
実現
(3115)
株式会社
(19472)
業務
(2994)
現場
(415)
負担
(150)
最新クラウド対応版 SuperStream-NX人事給与へのアドオン機能の移行をサポート バックオフィス業務のテレワークを推進 | ニュース | JBCCホールディングス株式会社
SuperStream-NX
(12)
アドオン
(55)
オフィス
(472)
クラウド
(6392)
サポート
(2944)
テレ
(636)
バック
(234)
ホールディングス
(831)
ワーク
(1186)
人事
(209)
対応
(4882)
推進
(2009)
最新
(993)
株式会社
(19472)
業務
(2994)
機能
(6162)
移行
(814)
給与
(138)
JBCC
(40)
人事が選ぶNo.1健康管理システムCarely
Carely
(3)
no
(475)
システム
(6050)
人事
(209)
健康
(293)
管理
(3751)
採用から面接まで全て自動化、人事をシームレスにする自動化サービスEverNavi
EverNavi
(1)
サービス
(18956)
シームレス
(83)
人事
(209)
全て
(137)
採用
(1350)
自動
(2573)
面接
(28)
面接日程の調整を自動化 人事の業務は対面のみ「Ever Navi」7月28日サービス開始 今後はオンライン面談機能も|株式会社エバーバンクのプレスリリース
28
(385)
ever
(41)
NAVI
(46)
エバー
(15)
オンライン
(2037)
サービス
(18956)
バンク
(121)
プレスリリース
(17828)
人事
(209)
今後
(428)
対面
(64)
日程
(50)
株式会社
(19472)
業務
(2994)
機能
(6162)
自動
(2573)
調整
(208)
開始
(20634)
面接
(28)
面談
(15)
DX Cloud Manager「riclink(リクリンク)」にオフィシャルバーチャルキャラクターが登場。営業や人事などのビジネスシーン動画やイベントに利用することが可能。|株式会社シーズ・リンクのプレスリリース
Cloud
(2171)
dx
(1072)
Manager
(324)
riclink
(3)
こと
(2055)
イベント
(777)
オフィシャル
(152)
キャラクター
(140)
シーズ
(24)
シーン
(83)
バーチャル
(372)
プレスリリース
(17828)
リク
(13)
リンク
(424)
人事
(209)
利用
(5066)
動画
(2309)
可能
(4168)
営業
(1006)
株式会社
(19472)
登場
(1167)
人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer」は、 申請業務を電子化する「jinjer ワークフロー」を6月5日(金)にリリース|人事向けクラウドサービスjinjer(ジンジャー)
jinjer
(9)
SaaS
(508)
クラウド
(6392)
サービス
(18956)
ジンジャー
(7)
フロー
(315)
プラットフォーム
(2737)
リリース
(8519)
ワーク
(1186)
人事
(209)
業務
(2994)
申請
(435)
電子
(2048)
(金)
(57)
【人事・教育担当者948人に調査】テレワーク導入1~2ヵ月で見えた課題 は1位コミュニケーション不足、2位職種による不平等の発生。社員に求めるスキルは 1位コミュニケーション力、2位自己管理力|株式会社ラーニングエージェンシーのプレスリリース
948
(1)
エージェンシー
(117)
コミュニケーション
(616)
スキル
(125)
テレ
(636)
プレスリリース
(17828)
ラーニング
(201)
ワーク
(1186)
不平等
(6)
人事
(209)
導入
(3448)
担当者
(526)
教育
(536)
株式会社
(19472)
発生
(1578)
社員
(426)
管理力
(1)
職種
(19)
自己
(122)
課題
(614)
調査
(5184)
人事向けSaaS型プラットフォームサービス「jinjer」は、新サービス「jinjer 給与」を5月18日(月)にリリース | ニュース | 株式会社ネオキャリア
18
(403)
br
(275)
jinjer
(9)
SaaS
(508)
サービス
(18956)
ネオキャリア
(5)
プラットフォーム
(2737)
リリース
(8519)
人事
(209)
株式会社
(19472)
給与
(138)
(月)
(52)
総務人事で発生する「紙」のやりとり完全電子化へ 人事労務手続きと社内の総務手続きをデジタル化する 『奉行Edge 総務人事電子化クラウド』4月27日発売
27
(326)
Edge
(543)
やりとり
(17)
クラウド
(6392)
デジタル
(3065)
人事
(209)
労務
(73)
奉行
(65)
完全
(450)
手続き
(190)
発売
(2131)
発生
(1578)
社内
(309)
総務
(191)
電子
(2048)